Wie die Arbeitsgemeinschaft der Mitarbeitervertretungen in den Diakonischen Werken in Niedersachsen (ag mav) auf ihrer Homepage am 5. November 2005 mitteilt, stehen die Gehälter der etwa 40000 Beschäftigten im Bereich der Diakonie in Niedersachsen unter einem erheblichen Druck. Zahlreiche Einrichtungen unterlaufen die geltenden Tarife durch Ausgründungen und Leiharbeitsverhältnisse.
Die Arbeitgeberseite fordert innerhalb von 6 Monaten "flexible und zukunftsweisende" Lösungen. Dies soll wohl auf Lohnabsenkungen hinaus laufen, hat man sich doch erst im Sommer auf niedrigere Gehälter und Öffnungsklauseln geeinigt. Dementsprechend wies
der Vorsitzende der Arbeitsgemeinschaft der Mitarbeitervertretungen in der Diakonie in Niedersachsen, Manfred Freyermuth die Arbeitgeberforderungen auch vehement zurück.
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